考公务员需要大专以上学历，大专及以上学历就可以报考不能报考考公务员的条件如下：1、现役军人;2、在读的非应届毕业生;3、在职公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员;4、因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的人员;5、在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员;6、公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员被辞退未满5年的;7、法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员
安之他梦 2人参与回答 2024-10-18 两者的区别可以从以下五个方面来进行区分：一、考试定位不同公务员遴选一般是指党群机关、政府部门根据相关政策的规定，结合实际情况，从已经具备公务员身份和公务员相关资历的人员中选出符合组织或相关部门要求的部门工作人员，是党政部门选拔人才的重要途径和方法。公务员考试是公务员主管部门组织的担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员的录用考试。二、招考对象不同遴选是公务员队伍内部竞争性的转任和选拔方
举起你的手 6人参与回答 2024-10-18 您好，一般问三四道。公务员面试以结构化形式为主，一般有3-4个题目，考察题型有综合分析题、计划组织题、人际关系题、应急应变题等。
跟我回家 1人参与回答 2024-10-18 公务员考试一般可以分为四种：国家公务员考试、地方公务员考试、选调生、遴选。国家公务员考试简称国考，指中央、国家机关公务员考试，是国家部、委、署、总局招考在中央国家机关的工作人员的一种方式。省考是各省公务员考试的简称，由各省省市县乡四级招录由省级主管部门统一安排，编制隶属于各省。由于近几年大部分省考时间集中在每年的3、4月份，因此有时候也叫“联考”。选调生是各省党委组织部门有
婉若清扬 2人参与回答 2024-10-18 1、笔试（行政职业能力测验、申论考试）两科成绩满分各为100分。按行政职业能力测验成绩、申论成绩各占50%的比例合成公共科目笔试总成绩。笔试总成绩按从高分到低分的顺序排名，笔试总成绩相同的，按行政职业能力测验成绩排名。2、面试成绩满分为100分。面试结束后，按笔试总成绩占60%、面试成绩占40%的比例合成考试综合总成绩。考试综合总成绩相同的，按笔试总成绩从高分到低分排名。3、考试综合总成绩计算公式
不在乎谁对谁错ン 1人参与回答 2024-10-18 优质公务员考试问答知识库
