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首页 > 公务员考试 > MPACC考研的管理类联考综合和公务员考试中的行测有啥区别?

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用户3104654690615847

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1分钟前发布 -【MPACC考研的管理类联考综合和公务员考试中的行测有啥区别?】http://www.zjks.cc 10月18日讯: 一、指代不同1、管理类联考综合:是中国大陆(部分)高等院校和科研院所为招收管理类专业学位硕士研究生(比如MBA)而设定的全国性联考科目。2、行测:是国家机关单位选拔公务员职业必考的一门课程,在全国各地考生中享有非常高的声望。 二、目的不同1、管理类联考综合:目的是科学、公平、有效地测试考生是否具备攻读专业学位所必需的基本素质、一般能力和培养潜能,评价的标准是高等学校本科毕业生所能达到的及格或及格以上水平,以利于各高等院校和科研院所在专业上择优选拔,确保专业学位硕士研究生的招生质量。2、行测:主要测查与公务员职业密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素。三、考试内容不同1、管理类联考综合:要考查考生的运算能力、逻辑推理能力、空间想象能力和数据处理能力,通过问题求解和条件充分性判断两种形式来测试。2、行测:主要包括行测历年真题、行测模拟试题、数量关系、判断推理、常识判断、言语理解、资料分析等。来源:-管理类联考综合能力来源:-行测
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用户1719255817268024

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管理类联考考题相对比较灵活,考的是思维的灵活性,能够反映一个人的综合能力。公务员考试和题目相对死板。管理类联考有点像情商测试,公务员考试则是智商测试。
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