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两个人的回忆
星夜
人力资源管理师报考详细步骤是什么?人力资源管理师实行网上报名，因各省有细微差别，报考时详看当地省市报考公告。具体大致流程小编整理如下。人力资源管理师报考详细步骤是什么1、注册报名。登陆“职业技能鉴定考试网上报名系统”点击“注册报名”，进入报名登记系统。2、填写注册信息。如实正确填写注册信息，完成注册，获取报名序号。3、填写报名表格。使用注册的账号登陆
轻描淡写一句在一齐つ 4人参与回答 2024-12-13 如果是企业的人力资源经理的话，招聘人员是他的本职工作，招到适合企业的员工本身就是人力资源经理必须要负责的工作，而且人力资源经理也是做为企业的专职员工，所以，企业的人力资源经理招到人后是不会有提成的如果企业是委托第三方人力资源机构来为企业招聘人员的话，那么是有一定的提成的。人力资源经理招到人后有提成吗人力资源经理招到人后有提成。因为现在大部分的公司模式都是按照招聘人才的数量来进行提成的，也就是你招聘
一剑轻安 4人参与回答 2024-12-13 人力资源管理考研考什么科目?考试科目应该包括英语、政治、数学三、和科目综合,科目综合中似乎不包括行政管理、管理学原理。思想政治理论、外国语、大学数学等公共科目由全国统一命题，专业课主要由各招生单位自行命题（加入全国统考的学校全国统一命题）。选拔要求因层次、地域、学科、专业的不同而有所区别。考研国家线划定分为A、B类，其中一区实行A类线，二区实行B类线。一区包括：北京、天津、河北、山西、辽宁、吉林、
跪搓衣板 4人参与回答 2024-12-13 三级的 考试 鉴定费是290二级的 考 试鉴定费是290+论文 鉴定费350报名 时间是3月中旬或9月中旬在校大学生 一般只能考三级报名时交 黑白2寸照4张学生证+ 身份证复印件报名程序一般是 你找家培训机构报名培训，然后培训完参加 全国统考考理论 知识和职业技能两科，闭卷，两科都达到60分及以上才算通过。
月戟消逝 4人参与回答 2024-12-13 第一、基础知识：职业道德基本知识、人力资源管理基础知识和行业相关法律常识。第二、专业知识：人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理和劳动关系管理。其中，基础知识考试作为理论知识考试的一部分，采用闭卷考试的方式。基础知识分为“劳动经济学”“劳动法”“现代企业管理”“管理心理与组织行为”
不得爱而 4人参与回答 2024-12-13 优质资格类考试问答知识库
