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2026年吉林市事业单位公开招聘工作人员(含专项招聘高层次高校毕业生、基层治理专干)公告(1号)面试公告

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2026年吉林市事业单位公开招聘工作人员(含专项招聘高层次高校毕业生、基层治理专干)公告(1号)面试公告

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一、面试方式、时间及地点

吉林市市直及各县(市)区、开发区事业单位公开招聘各岗位面试方式根据岗位性质、用人单位及主管部门要求进行设置。面试实行百分制,满分100分,及格线为60分。具体情况如下:

(一)面试方式

1.综合类岗位:面试方式为结构化面谈;

2.教师类岗位:面试方式为试讲;

3.医疗、护理类岗位:面试方式为专业结构化;

以上面试方式面试时长均为10分钟,试讲需提前进行20分钟备课。

(二)面试时间

综合类岗位面试时间:8月1日—8月4日;

教师类岗位面试时间:8月5日—8月7日;

医疗、护理类岗位面试时间:8月8日—8月9日。

各岗位具体面试方式、时间及地点,以《面试通知单》(资格审核单位另行发放)为准。

二、面试当天须携带的相关材料

1.本人有效期内居民身份证原件(或有效期内临时身份证原件)。

2.本人报名表(考生登录http://www.jlssyzp.com网址---查看审核结果---打印报名表)。

3.本人面试通知单。

三、注意事项

1.考生务必保持通讯畅通,以便通知面试有关事宜。

2.考生要认真按照《面试通知单》中“面试须知”要求做好面试准备,因考生个人原因影响面试的,后果自行承担。

3.请考生按照《面试通知单》注明的面试时间、地点,及早规划个人行程,保证准时到达指定地点,避免贻误面试时间。

中共吉林市委组织部 吉林市人力资源和社会保障局

2026年7月24日

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