请问特岗教师有专业限制吗?是否招收应用心理学专业的吗?

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承諾只為實現
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独身迷漾少女

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1分钟前发布 -【请问特岗教师有专业限制吗?是否招收应用心理学专业的吗?】http://www.zjks.cc 10月19日讯: 请问特岗教师有专业限制吗?是否招收应用心理学专业的吗?特岗对于报考的要求限制不大,只要就是中学会有对专业的要求,不过每次都会有面对不限制专业的学生的岗位,具体你可以参考招考公告的详细要求。
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我是北京航空航天大学的,请问特岗教师考试招聘的程序和原则是什么?2020年泉州教师招聘考试公告还未发布,但是,《2020福建中小学幼儿园新任教师公开招聘公告》已于1月10日在福建省教育厅发布,除了准备参与此次考试的考生之外,还有很多准备今后励志成为教师的学生、在职从业者也非常关注泉州教师招聘的考试安排,今天泉州中公就整理出教师招聘公开招聘程序和大家分享一下,教师招聘的整个工作流程是怎么样的。通常教师招聘考试是进行全省统一考试的,由各地相关组织面试工作,但是一般情况下,泉州教师招聘考试无需面试。具体工作如下:1、教育局在当地机构编制部门限制的人数内制定招聘方案,通过审核后再公开发布。2、省教育厅组织笔试,笔试报名工作是以县市、区为单位进行的,每个考生只能报考一个岗位。3、福建省教育考试院进行考务工作,考务工作具体事宜也是由福建省教育考试院公布。4、各市、县区负责中小学、幼儿园新任教师公开招聘资格初审、复核、面试、考核、体检、拟聘用人选公示,并按规定办理聘用核准手续等。5、产生空缺岗位的情况由各市、县区完成补录工作,考生补充招聘报名后,按拟聘人数与进入面试人数1:3的比例确定面试人选,开展面试、体检、考核、公示、聘用等工作。公开招聘程序段落原文:2020年中小学幼儿园新任教师公开招聘,由全省统一笔试,各地组织面试、考核聘用,市、县区招聘岗位有空缺的继续实行补充招聘。一各市、县区教育局在机构编制部门核准使用的编制限额和人员结构内,制定当地中小学、幼儿园新任教师公开招聘方案,经设区市人社局或平潭综合实验区党工委党群工作部核准后,向社会公布。各地应以县市、区为单位实施公开招聘,同一县市、区同一学段同一学科岗位条件应一致。二省教育厅统一组织全省中小学、幼儿园新任教师公开招聘笔试工作,笔试科目、内容及成绩计算方法等按闽教人〔2010〕7号文件有关规定执行。全省统一笔试报名以县市、区为单位进行,每位应聘者报考1个岗位即1个市、县。省教育厅委托福建省教育考试院承担网络报名、笔试命题、考试组织管理及评卷等考务工作,有关考务工作具体事宜由福建省教育考试院另行通知。三各市、县区负责中小学、幼儿园新任教师公开招聘资格初审、复核、面试、考核、体检、拟聘用人选公示,并按规定办理聘用核准手续等。面试内容和方法要符合教育教学规律与教师职业特点,对非师范类毕业的人员除应具备相应教师资格外,面试时应侧重考查其教育教学基本素养。各地应按照笔试成绩从高分到低分,以拟聘人数与进入面试人数1:3的比例确定面试人选;达不到规定比例的,按实有人数确定面试人选;弃权面试的空额按笔试成绩从高分到低分顺序依次递补。各市、县区应及时将聘用人员情况报省教育厅、省人力资源和社会保障厅及省教育考试院。四第一轮公开招聘结束后,各市、县区应及时将未完成招聘的空缺岗位向社会公布。参加今年全省统一笔试但未被聘用的应聘者,可登录中小学新任教师公开招聘报名系统进行补充招聘报名,每位应聘者可报考1个岗位即1个市、县,已被聘用或拟聘用的不得参加补充招聘。各市、县区根据补充招聘应聘者笔试成绩从高到低,按照拟聘人数与进入面试人数1:3的比例确定面试人选,开展面试、体检、考核、公示、聘用等工作。本文摘自福建省教育厅的《福建省教育厅福建省人力资源和社会保障厅中共福建省委机构编制委员会办公室关于做好2020年全省中小学幼儿园新任教师公开招聘工作的通知闽教师〔2020〕1号》一文,由福建中公整理发布,仅供个人研究、交流学习使用。
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爱恨都随你

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我是北京航空航天大学的,请问特岗教师考试招聘的程序和原则是什么?中国没有“中国航天航空大学”,与航空航天有关的大学主要有:北京航空航天大学哈尔滨工业大学西北工业大学南京航空航天大学这几个学校的分数线都比较高,其中北航和哈工大最高,要高出一本线好几十分。另外还有几所航空航天类大学:南昌航空航天大学郑州航空航天大学沈阳航空航天大学这几个学校的分数线比较低,一本线基本上就够了。
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、゛微笑勉强的有点心疼ゝ

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我是北京科技大学的,请问特岗教师考试招聘的程序和原则是什么?2019年屯昌县高中教师招聘人数与岗位:公开招聘高中急需紧缺教师35名具体岗位详见。官方电话官方网站向TA提问。
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手可摘星辰

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我是北京第二外国语学院的,请问特岗教师考试招聘的程序和原则是什么?特岗教师招聘要求相对低一些,只需要具有教师资格证和在规定年龄内都可以报名参加,而且,特岗教师招聘每年每个省只有一次,招聘的人数比较多,考试难度比教师入编考试小,应聘上之后必须在农村任教三年,三年之后如果留在当地任教,当地政府会为你解决编制问题。普通教师招聘考试一年有很多次,只要有学校招老师,如果你符合招考单位的要求,你就可以去参加。考试内容也不一样,特岗教师和普通教师招聘考察内容侧重点不同,考察内容当然也就不一样了。扩展资料在编教师拥有的编制为事业编,即在编老师为事业单位工作人员。非在编教师即为临聘人员或者称作合同工。教师作为事业单位工作人员,入职后按照相关规定,签订合同期一般为五年并按照相关规定,享受事业单位工作待遇,但我们说的合同工一般指临聘人员。非在编老师,一般称作代课老师。第一,教师的编制属于全额拨款事业单位编制,享受事业单位工作待遇。但实际操作中,因各地区经济水平发展不同,有些地方教育系统在缴交社保方面只缴交部分,不缴交生育保险和养老保险。机关事业单位养老并轨,有望解决这个问题。第二,有编制的教师工资组成由基本工资、津补贴、职称工资等组成。职称工资可以随着职称升高而升高,工龄增加工龄工资也增加。无编制人员工资固定,在职称晋升和工龄方面,一般无法保证。近几年虽然在改革,但实际操作中仍然与在编老师存在很大差异。第三,有编制的教师工作更有保障,更稳定。可以调动,退休后享有相应的社保和职业年金。参考资料教师编制。
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