拿爱回应我
倚楼听风雨
心有不甘却又无能为力
你是在人力资源和社保局就参加人力资源师的考试，没有专业限制的，如果通过机构报考应该是可以考2级的，如果直接报考是3级，你还可以考初级经济师，这个是职称，人力资源管理师是资质，最好两个都考，对你以后的职业发展有帮助的
时光任你轻薄 4人参与回答 2024-12-12 人力资源与人事部经理的区别如下：1、工作的性质不同人事部经理属于行政管理的范畴，主要是一些事务性的工作。人事部经理负责招待领导的决策。而人力资源管理则包含战略性的工作和事务性的工作。吸纳和开发人力资源成为人力资源管理工作的重中之重。人力资源管理部门既是人事行政管理的办事机构，又是领导层制定、实施人才战略的参谋部。2、管理的重点不同人事部经理以事为核心，强调的是“因事高人、因事评人&rd
竹排江中游 4人参与回答 2024-12-12 教师资格证考试现在已经发展成为主流资格证考试，与四六级考试，国家计算机考试并列，每年报考人数都不断增加。教师资格证考试不限制专业，师范类专业与非师范类专业都可以报考，所以难度每年也都在适当的增加。总的来说教师资格证考试不是比较难的考试，但是随着报考人数的增多，竞争压力也越来越大。考生只要提前了解情况，认真备考，一般都是能够通过的。官方电话官方网站向TA提问。
落笔画秋枫 4人参与回答 2024-12-12 人力资源师一级报考条件?证报考条件取得本职业中级专业技术职务后在本职业工作满3年以上者；取得本职业高级专业技术职务且从事本职业者等，满足其中一条即可报名。
随风而去 4人参与回答 2024-12-12 肯定是人力资源师证好考，相比会计的要容易很多，人力资源三级证我考过不难的。我当时也没有报什么培训，只是看书做历年真题，做了好多遍的题，就考过了，对于武汉那边的培训机构不太了解这个没办法给你建议了
久醉绕心弦 4人参与回答 2024-12-12 优质资格类考试问答知识库
